近几年，越来越多的人选择出国留学，每个人选择不同，据小编了解，国内去新加坡留学的学生也是占榜的，但是很多人会觉得是不是在新加坡留学毕业就会有高薪就业机会呢？今天小编就为大家带来关于去新加坡留学毕业生的工作及工资状况，希望能够帮助大家，留学其实并不是完全是为了有高薪，很多学生觉得这是一种学识上的追求，丰富自己比什么都重要。
根据周三（4月10日）发布的最新毕业生就业调查显示，从2017年5月至去年4月，完成全日制本科EDP课程（高级经理人发展课程）的私立学校毕业生，总体就业率从之前的79%升至80.7%。他们的全职长期就业率也从47.4%升至48.2%。月平均工资为2,650新元。
相比之下，新加坡国立大学（NUS）、南洋理工大学（NTU）、新加坡管理大学（SMU）和新加坡社会科学大学（SUSS）的应届毕业生的整体就业率为90.2%，全职就业率为81.2%。他们的月平均工资也更高，为3,500新元。
这项调查得到了目前在职或正在积极找工作的2,800名毕业生的回应。
本次调查共涉及40家企业，其中27家毕业于全日制本科EDP（高级经理人发展课程）专业。这些机构包括新加坡管理学院（SingaporeInstituteofManagement）、詹姆斯·库克大学(JamesCookUniversity)和新加坡PSB学院（PSBAcademy）。图源：海峡时报
在回应调查结果时，PSB学院首席执行官DerrickChang表示：“学生乃至毕业生必须采取行动以适应工作环境的不断变化。”
近来新加坡一直对于“终身学习”带给每个人的影响极为关注，那么对于学生来说，难道毕业学校次于名牌大学就真的会影响他们未来的职业发展了吗？
2019年应届毕业生薪资指南：
你究竟应该将期望放在什么地方？
➥ 如果你还没找到全职工作，薪资指南是没有用的
想象一下，如果工资指南说你应该期望在毕业时获得10,000新元作为全职员工。然而，现在的数据显示，只有五分之一的毕业生能够首先获得全职工作。
这里的重点是，如果你一开始就找不到一份全职工作，那么告诉你毕业时应该挣多少钱的薪资指南就毫无意义了。
工资指南只对那些能够找到全职工作的人有用。如果这样做只会让你要求一份不现实的薪水，甚至会适得其反。
➥ 你的资历、经验和人脉
仅仅认为自己和同校同龄的毕业生一样“合格”是不客观的。
我们大多数人都知道那些比我们更有资格的同学，不仅仅是从学术角度，而且在CCA的成绩、实习经历或者是拥有比我们更广泛的网络知识，都更有经验。
这是一个简单的试金石问题，问问自己：
你能想到至少有一个公司会有兴趣在你毕业后雇用你吗？
如果你的答案是“不”（很多人可能会发现自己是这么说的），那么与同龄人相比，你找一份理想工作的难度会更大。
但眼下没有丰富的经验并没有错。你还年轻，所以在人生的最初几年里，你应该努力弄清楚自己想要做什么。每个人都是从某个地方开始作为起点的，作为一个应届毕业生意味着雇主会更愿意给你一个机会来证明自己。
在你感兴趣的领域获得经验应该是你的主要目标，而不是只在乎你的起薪是多少。
以上就是小编为大家介绍的关于新加坡留学毕业生相关内容，希望能够帮助大家，无论国际上哪个国家，不是拥有高的学识就会拥有高薪，这是需要多方面因素决定的，以上内容小编已经呈现给大家了，希望同学们抓住还在学校的计划，努力提前准备吧。想要获取更多新加坡留学一年花费等更多信息，大家可以线上咨询客服哦！最后小编预祝大家能够学成归来。
